ㄥ補足資料ㄦ
年
期
年
期
第
四半期
業績概況
2013
年
6
1
日～
2013
年
8
31
日
株式会社パソナグルヸプ
東証一部ㄥ2168ㄦ
年
2013年10 4日
http://www.pasonagroup.co.jp/
ㄥ 位：億 ㄦ
連結業績
ㄥ
ヸ
ㄦ
ㄥ 位：億 ㄦ
前期比 △
△
売上高
営業利益
四半期純損益
ㄥ 位： 百万 ㄦ
前期比 増減
売上高 △ △
売
売上原価 △ △
売上総利益
販管費
営業利益
経常利益
連結業績
セグメント別
ㄥ 位 百万 ㄦ ㄥ 位：百万 ㄦ
㆙㆓ ﾞﾒ ﾝ㆟別 前期比 ㄣ 前期比 ㄣ 前期比
売上高 営業利益 営業利益率
別
㆒㆘ㆥﾟㆋ㆟㆖ㆋㆦﾞ㆘
ㄥ 人材派遣ㄦ
△ △
ㆍﾝ㆚ ㆋ㆗ﾝ㆓ﾞ
ㄥ 委 ヷ 請 ㄦ
ㄥ 委 ヷ 請 ㄦ
㆕ﾝ㆖ﾙ㆞ｨﾝ㆓ﾞ他
ㆧ ﾟﾚㆋ㆘ ㆖ㆋﾁ
ㄥ 人材紹介ㄦ
㆓ﾞﾛ ㆋㆥﾞﾙ㆚ ㆋ㆗ﾝ㆓ﾞ
ㄥ 海外人材サヸビスㄦ
△ △
ㆌㆎ㆟ㆧﾟﾚ ㆘ﾒﾝ㆟
小計
ㆌㆎ㆟ㆧ ﾚㆋ㆘ﾒﾝ㆟
ㄥ 再就職支援ㄦ
ㆌㆎ㆟㆚ ㆋ㆗ﾝ㆓ﾞ △
ﾗㆍㆧ㆚ﾘㆈㆋ㆗ㆉ ﾝ
ﾗㆍㆧ㆚ﾘㆈ ㆗ㆉ ﾝ
ㆥﾟㆧ ﾞﾘㆊ㆓㆚ ﾘㆈㆋ㆗ㆉ ﾝ
㆗ｪㆌㆋ㆟ﾞ
△ △
消去又 全社 △ △ △ △
売上総利益ヷ販管費
ㄥ 位：億 ㄦ
売上総利益 販管費
人件費
△
売上影響
粗利率影響
前期比
△
ㄥ ㄦ
前期比
△
家賃
そ 他
ㄥ ㄦ
販管費比率 → ㄥ ㄦ 売上総利益率
→ ㄥ ㄦ
ㄥ ㄦ ㄥ ㄦ
ㄥ 位： 億 ㄦ
ㄥ 位： 億 ㄦ
前期比
人件費
前期比
売上総利益 売上総利益率
広告ヷ募 費 T関連費用
家賃 △
そ 他販管費 △
合計 販管費比率 販管費比率
ㄥ 参考： 売上総利益率推移ㄦ
売上総利益率
ㄥ 参考： 販管費比率推移ㄦ
ㄥ 位： 百万 ㄦ
営業外ヷ特別損益
他
ㄥ 位： 百万 ㄦ
前期比 ㄣ
段階利益
営業外収益 △ △
営業利益
営業外費用
経常利益
特別利益
特別損失 △ △
法人税等
税引前四半期純利益
法人税等
法人税等調整額
少数株主利益 △ △
少数株主利益 △ △
務
状況
総資産 自己資本 自己資本比率 総資産ヷ自己資 ヷ自己資 比率
ㄥ 位：億 ㄦ
務状況
※ 期 比
資
産
債
億
ㄥ△ 億 ㄦ
債
億
ㄥ△
億
ㄦ
自己資億
ㄥ△ 億 ㄦ
純
資
期 期
増減
少数株主持 億 ㄥ△ 億 ㄦ
ㄥ△ 億 ㄦ
資
産
単位 億円
増減
流動資産
△
固定資産
△
単位：億円
ヷ現金及び預金 減少
ヷ 手形及び売掛金 減少
△ 億
△ 億
資産合計
△
流動 債
△
固定 債
ヷ買掛金 減少
ヷ賞与引当金 減少
ヷ長期借入金 増
△ 億
△ 億
ㄨ 億
固定 債
債合計
△
純資産合計
△
ヷ四半期純利益
ヷ配当金 支払
ヷ少数株主持 減少
ㄨ 億
△ 億
キスパヸトサヸビス事業
ㄥ派遣ㄦ
職種別売上高ヷ構成比
職種別売上高
ㄥ 位：億 ㄦ
売上高 ※セグメント間 引消去前 ※セグメント間 引消去後
売上構成比 ㄣ
Q
Q Q
前期比 △
単位：百万円
Q Q 前期比
ク カ △ %
ク カ △ %
テクニカ △ %
ＩＴｴ ﾆ ﾘ %
営業・販売職 △ %
※前期 い 一部セグメント組替 伴う影響 除い い
その他ｴ ﾄ ※ △ %
合 計 △ %
● 金融やメヸ ヸ 幅広い業界 注 回復傾向 ンソヸシングへ 替 あ 前年比減収
● サポ ト ジ ックス子会社 ㅊㄤＡ 富士火災ビジネスソリ シ ンズ 事業譲渡 顧客基盤 充
ンソヸシング事業
ㄥ委
ヷ請
ㄦ
売上構成比 売上高
ㄥ 位：億 ㄦ
ンソヸシ ングㄥ 委 ヷ 請 ㄦ
キ ス パヸトサ ヸビス ㄥ 派遣ㄦ
% % % %
前期比
% % % %
% % % %
%
Q
● クラ ド技術 活用 情報管理システム構築 進 コンサルテ ング領域 張
● 緊急 用案件 減少 民間 大幅 増 増収 え収益性 向上
プレヸスㄤサヸチ事業
ㄥ紹介ㄦ
注件数 ㄥ連結ㄦ ※ 年第 四半期＝
売上高
ㄥ 位：億 ㄦ
新規求人数 相対値 新規求人倍率※
前期比
グルヸプ合計
海外紹介及び 国 派遣会社 国 派遣会社
紹介予定派遣 合算
前期比
※ 厚生労働省 一般職業紹介状況 より パートを除く新規求人倍率 季節調整前
● 企業業績 回復 伴う人材需要増 幅広い業界 求人 増
● キ リ セリ グ 注力 サルタ ト１人あ 成約数 増
グロヸバルソヸシング事業
ㄥ海外人材サヸビスㄦ
リ 別売上高ㄥ全海外事業ㄦ
ㄥ 位：百万 ㄦ
前期比
売上高
ㄥ 位：億 ㄦ
セグメント間取引消去後
アジア
ㄥ ㄦ
ㄥ日 除くㄦ
前期比
北米
ㄥ ㄦ
売上構成比
事業別売上高
ジ ㄣ 米
ㄣ
前期比
人材派遣
人材紹介
請 ㄥ 給与計算他ㄦ 請 ㄥ 給与計算他ㄦ
そ 他
合計
● 製造業 米へ 再進出や ＡＳＥＡㅋへ 生産 点移転 日系企業 人材需要 堅調 推移
● 駐在員 給与計算 労務管理等 ト シ グサ ビス 営業戦略 奏
トプレヸスメント事業
ㄥ再就職支援ㄦ
売上高 営業利益ヷ営業利益率 四半期業績推移
ㄥ 位：億 ㄦ
売上高ㄥ 百万 ㄦ 営業利益率
ㄥ左目盛ㄦ ㄥ右目盛ㄦ
前期比
前期比
● 気回復 見通 注 緩や 減少 前期 注 売上や定常的 需要 増収
● 新規求人開拓 再就職決定 早期 え 人員配置 スト ト ル 増益
トソヸシング事業
ベネフ
ットヷワン
ベネフ ットヷワン会員数推移 売上高 営業利益ヷ営業利益率
ㄥ 位：億 ㄦ
Ｃ Ｍ パーソナル 福利厚生
ㄥ万人ㄦ
前期比
前期比
ㄥ実績ㄦ ㄥ計 ㄦ
● 主力 福利厚生事業やパヸソナル事業 け 会員 調 増 ンセンテ ブ事業 堅調 推移
● 前期７ 連結 ネ ト ルスケ 増収 寄与
年
期
第
四半期
ㄥ
計ㄦ
連結業績予想修正
●原価 販管費 一部 第 四半期以降 期 こ え
トプレヸスメント ㄥ再就職支援ㄦ い 注 前倒 こ や 再就職決定 早期 や
コストコントロヸル等 利益 計 上回 推移
●上 コスト 期 等 え トプレ スメント 注 落着く見込 通期連結業績予想 据え置
●上 コスト 期 等 え トプレヸスメント 注 落着く見込 通期連結業績予想 据え置
ㄥ 参考ㄦ
修正予想
ㄥ 参考ㄦ
計
期初予想 修正予想 増減額 ㄣ
ㄥ 参考ㄦ
計 実績
修正予想 前年比
ㄣ
ㄥ 参考ㄦ
通期計
前期比 ㄣ
売上高 売 高
営業利益
経常利益
当期 四半期
△ △ △ △ △
純損益
年
期
連結業績見通
ㄥ 位 億 ㄦ ㄥ 位：億 ㄦ
当期比
△
売上高
営業利益
当期純利益
ㄥ計 ㄦ ㄥ計 ㄦ ㄥ計 ㄦ
ㄥ 位： 百万 ㄦ
計
当期比 増減
売上高 売上高
売上原価
売上総利益
販管費 販管費
営業利益
経常利益
参考資料
連結業績
四半期推移
% % % % % % %営業 利益率 売上高
ㄥ 位：億 ㄦ
459
450
444
463
513
512
517
506
541
%
% %
%
% %
0
0
0
Ｑ
Ｑ
Ｑ
Ｑ
0
0
0
期
Ｑ
Ｑ
Ｑ
Ｑ
期 期 期 期 期 期 期 期 期 期 期
期 期
対前期
期
対前期
期 期
対前期
期 期
対前期
期 期
対前期
第 四半期ㄥ ～ ㄦ 第 四半期ㄥ ～ ㄦ 第 四半期ㄥ ～ ㄦ 第 四半期ㄥ ～ ㄦ
期 期
増減率
期
増減率
期 期
増減率
期 期
増減率
期 期
増減率
売上高 % △ % % % %
売上総利益 % % % % %
販管費 % % % % %
営業利益 △ % % % % %
営業利益 △ % % % % %
経常利益 △ % % % % %
四半期純損益 △ △ △ △ %
売上総利益率 % % pt % pt % % pt % % pt % % pt
販管費率 % % % % % △ % % △ % %
連
結
販管費率 % % pt % pt % % △ pt % % △ pt % % pt
営業利益率 % % △ pt % pt % % pt % % pt % % pt
経常利益率 % % △ pt % pt % % pt % % pt % % pt
連結業績
セグメント別
四半期推移
ㄥ 位：百万 ㄦ
前年 前年
営業利益 売上高
㆙㆓ﾞﾒ ﾝ㆟別
前年
期比
前年
期比
㆒㆘ㆥﾟㆋ㆟㆖ㆋㆦﾞ㆘ ㄥ 人材派遣ㄦ
△ ㆍﾝ㆚ ㆋ㆗ﾝ㆓ﾞ
ㄥ 委 ヷ 請 ㄦ ㆕ﾝ㆖ﾙ㆞ｨﾝ㆓ﾞ他 ㆧ ﾟﾚㆋ㆘ ㆖ㆋﾁ ㄥ 人材紹介ㄦ ㄥ 人材紹介ㄦ ㆓ﾞﾛ ㆋㆥﾞﾙ ㆚ㆋ㆗ﾝ㆓ﾞ ㄥ 海外人材サヸビスㄦ
小計 △
ㆌㆎ㆟ㆧﾟﾚㆋ㆘ﾒﾝ㆟ ㆌㆎ㆟ㆧ ﾚㆋ㆘ﾒﾝ㆟ ㄥ 再就職支援ㄦ ㆌㆎ㆟㆚ ㆋ㆗ﾝ㆓ﾞ ﾗ ㆍㆧ ㆚ ﾘㆈㆋ㆗ㆉ ﾝ ㆥﾟㆧ ﾞﾘㆊ㆓㆚ﾘㆈㆋ㆗ㆉ ﾝ ㆗ｪㆌㆋ㆟ﾞ
△ △ △ △
消去又 全社 △ △ △ △ △ △ △ △ △ △
主要経営指標
ㄥ通期ㄦ
純資産 び自己資 比率
営業利益率
売 上 高 億 営 業 利 益 率 ( % ) 純 資 産 億 自 己 資 本 比 率 ( % )
純資産 び自己資 比率
売上高 び営業利益率
ㄥ左目盛ㄦ ㄥ右目盛ㄦ ㄥ左目盛ㄦ ㄥ右目盛ㄦ
1 7 9 2 2 , 0 3 8
2 , 3 1 2 2 , 3 6 9
2 , 1 8 7
1 , 8 3 5
17 8 8 1 , 8 1 5 2 , 0 7 7
3.6 4.2
4.9 4.6 2 , 0 0 0
2 , 5 0 0
4 0 5 . 0 6 . 0
2 9 5
2 5 1 2 5 6
2 6 3 2 6 3 2 7 6
2 6 9 2 5 0
2 5 0 3 0 0 3 5 0
4 0 0 5 0 . 0 6 0 . 0
1 , 3 3 8 1 , 3 5 6 1 , 5 7 0
1 , 7 9 2
1 , 8 3 5
1 , 7 8 8 1 , 8 1 5
3.6 1.5 1.1 3.8 1.4 2.0 2.7 3.7
5 0 0 1 , 0 0 0 1 , 5 0 0
1 0 2 . 0 3 . 0 4 . 0
8 4 1 5 7
2 0 6
2 5 1 2 7 6
1 0 0 1 5 0 2 0 0
2 0 . 0 3 0 . 0 4 0 . 0
1.3
0 5 0 0
'02/05 '03/05 '04/05 '05/05 '06/05 '07/05 '08/05 '09/05 '10/05 '11/05 '12/05 '13/05
0 . 0 1 . 0
6 4 8 4
0 5 0
'02/05 '03/05 '04/05 '05/05 '06/05 '07/05 '08/05 '09/05 '10/05 '11/05 '12/05 '13/05
0 . 0 1 0 . 0
業績推移 ㄥ 位： 百万 ㄦ
経 営 指 標 ' ' ' ' ' ' ' ' ' ' ' '
経 営 指 標 ' ' ' ' ' ' ' ' ' ' ' '
売上高
売上総利益率 % % % % % % % % % % % %
販売費及び一般管理費
売上高販管費比率 % % % % % % % % % % % %
営業利益
営業利益率 % % % % % % % % % % % %
経常利益 経常利益
経常利益率 % % % % % % % % % % % %
当期純利益 損失
売上高当期純利益率 % % % % % % % % % % % %
総資産 純資産
自己資本比率 % % % % % % % % % % % %
流動比率 % % % % % % % % % % % %
*1 会計基準 変更 伴い 従来 株主資 純資産 年 期以降 少数株主持 含 金額 表示
*2 会計基準 変更 伴い純資産 算出基準 変更さ 年 期以降 通株式 係 純資産額 相当 金額 自己資 比率 算出
*3 年 期 ㄥ株ㄦパソナ 年 期以降 ㄥ株ㄦパソナグルヸプ デヸタ 掲載
流動比率 % % % % % % % % % % % %
金融機関
株式保
状況
ㄥ 年 日現在ㄦ
自己株式, 42,401 (10.17%)
証券会社, 3,285 (0.79%) 金融機関,
37,749 (9.05%)
自己株式, 1 (0.01%) 金融機関,
28 (0.33%)
その他の 国 法人,
75 (0.87%) 証券会社,
29 (0.34%)
所 者別株主数 所 者別株式数
ㄥ 年 日現在ㄦ
その他の
国 法人,
64,606 (15.50%)
外国法人等, 98 (1.14%)
合計： 合計：
外国法人等, 54,234 (13.01%) 個人･その他,
214,628 (51.48%)
個人･ その他,
8,346 (97 31%)
株
(97.31%)
大株主 株式数 割合
部 靖之
株式会社パ グ プ 株式会社パソナグルヸプ 株式会社 部 ンタヸプ ラ ズ ゴヸルドマンサ ックス ンタヸナシ ョナル 株式会社サ ンリ
日 マス タヸトラス ト信 銀行株式会社ㄥ 信 口ㄦ 日 トラス テ ヷ サ ヸビス 信 銀行株式会社ㄥ 信 口ㄦ パソナグルヸプ 従業員持株会
株式会社メ デ ル ソシ
※第 位 自己株式 株ㄥ発行済株式総数 対 所 割合 ㄦ あ 会社法第 条第 規定 議決権
会社概要
東京証券 引所市場第一部
株式会社パソナグルヸプ ㄥ a a c ㄦ
社
東京都千代田区丸
新丸 ビルデ ング
社所在地
ㄥグルヸプ 部ㄦ
東京都千代田区大手
℡ 代
億
資 金
年 日
ㄥ創立 年 ㄦ
設立
代表 締役グルヸプ代表兼社長 部 靖之
代表者
キスパヸトサヸビス ㄥ人材派遣ㄦ ンソヸシング ㄥ委 ヷ請 ㄦ コンサルテ ング
プレ スㄤサ チ ㄥ人材紹介ㄦ
プレヸスㄤサヸチ ㄥ人材紹介ㄦ
グロヸバルソヸシングㄥ海外人材サヸビスㄦ
トプレヸスメント ㄥ再就職支援ㄦ
トソヸシング
ラ フソリュ ション パブリックソリュ ション シ ド
事業 容
ㄥ連結ヷ契約社員含 ㄦ
従業員数
連結子会社 社 持 法適用関連会社 社
ラ フソリュヸション パブリックソリュヸション シ ヸド
グルヸプ会社
※ 年 日時点
連結子会社 社 ㄩ 持 法適用関連会社 社
www a a c j
※ 年 日時点
グル プ会社
